Gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen

EMP grafimedia steht für Qualität und günstige Preise. Gesellschaftliche Verantwortung und nachhaltige Unternehmenspolitik finden wir jedoch ebenso wichtig. Dies kommt in unseren Kernwerten zum Ausdruck, die nachfolgend aufgeführt sind. EMP arbeitet mit Lieferanten zusammen, die ebenfalls gesellschaftliche Verantwortung übernehmen.

Ehrliche Geschäftspraktiken

– Integrität
– Schutz vertraulicher Informationen und personenbezogener Daten
– Einhaltung (inter)nationaler Gesetze und Vorschriften

Umwelt und Nachhaltigkeit

– Auswahl von Lieferanten
– Zertifizierung von Lieferanten
– Energieverbrauch und Ökostrom
– Materialauswahl
– Einhaltung der betreffenden Gesetze und Vorschriften

Arbeitsbedingungen

– Investitionen in Personal
– Sicherheit
– Menschenrechte

Ehrliche Geschäftspraktiken

EMP hält sich an die geltenden Gesetze und Vorschriften der Länder, in denen wir aktiv sind. Gegenüber Kunden und Lieferanten verhält sich EMP ehrlich, respektvoll und so transparent wie möglich. Vertrauliche Informationen und personenbezogene Daten von Kunden, Lieferanten oder Dritten behandelt EMP mit Sorgfalt und Diskretion. Als unabhängiges Unternehmen akzeptiert/übergibt EMP keine Geschenke von/an Lieferanten, Kunden oder andere Parteien, wenn diese über den in der Grafikbranche üblichen Wert hinausgehen. EMP betrachtet sich selbst als Teil der Gesellschaft und engagiert sich daher für diverse gemeinnützige Zwecke.

Umwelt und Nachhaltigkeit

In den eigenen Büroräumen nutzt EMP Ökostrom. Als Einkaufsunternehmen wählt und überwacht EMP seine Lieferanten unter anderem in Bezug auf ihre Umwelt- und GVU*-Politik. An Spediteure und Logistikdienstleister stellt EMP in diesem Bereich ebenfalls hohe Anforderungen. EMP-Lieferanten legen jährlich einen schriftlichen Bericht über ihre Umwelt- und GVU*-Politik vor. EMP arbeitet bevorzugt mit Lieferanten zusammen, die FSC-, Ecolabel- und ISO-zertifiziert sind und eine Senkung der CO2-Emissionen anstreben. EMP hält die gültigen Gesetze und Vorschriften der Länder, in denen wir aktiv sind, genauestens ein.

*Gesellschaft zur Verfolgung für Urheberrechtsverletzungen.

Arbeitsbedingungen

Im Hinblick auf optimale Geschäftsführung und die Weiterentwicklung der Mitarbeiter bietet EMP Schulungen und Laufbahnplanung an. Sowohl im eigenen Unternehmen als auch bei Lieferanten achtet EMP auf optimale Arbeitsbedingungen, die Anwendung von Sicherheitsmaßnahmen und die Einhaltung der Menschenrechte. Von Lieferanten erwartet EMP, dass sie die arbeitsrechtlichen Gesetze und die Vorschriften für Sicherheit am Arbeitsplatz einhalten. Sollte sich herausstellen, dass ein Lieferant in den genannten Bereichen nicht verantwortungsbewusst handelt, beendet EMP die Zusammenarbeit.

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